По решению конкурсной комиссии департамента строительства Брянской области

победитель конкурса на замещение высшей должности категории «руководители» государственной гражданской службы Брянской области заместителя директора департамента не признан;

победителем конкурса на замещение главной должности категории «руководители» государственной гражданской службы Брянской области начальника отдела жилищных программ, контроля и надзора за долевым строительством признан Соколов Олег Олегович;

победителем конкурса на замещение главной должности категории «руководители» государственной гражданской службы Брянской области начальника отдела обеспечения жильем отдельных категорий граждан признана Бутарева Елена Витальевна;

победителем конкурса на замещение ведущей должности категории «руководители» государственной гражданской службы Брянской области ведущего консультанта отдела планирования и реализации программ признан Бобаков Дмитрий Александрович;

победителем конкурса на замещение ведущей должности категории «руководители» государственной гражданской службы Брянской области ведущего консультанта отдела кадровой и юридической работы признан Петрунин Роман Андреевич.

По решению конкурсной комиссии департамента строительства Брянской области

в кадровый резерв департамента строительства Брянской области для замещения главной группы должностей категории «руководители» государственной гражданской службы Брянской области в порядке должностного роста включена Клищенко Анна Анатольевна;

в кадровый резерв департамента строительства Брянской области для замещения ведущей группы должностей категории «специалисты» государственной гражданской службы Брянской области включены следующие кандидаты:

Ерофеенкова Ирина Леонидовна,

Кацанашвили Натэлла Отаровна,

Михайлова Ольга Олеговна,

Пирогов Владимир Николаевич,

Понихидкина Виктория Владимировна,

Соломатин Александр Анатольевич,

Цыганкова Анна Валентиновна,

Щуцкий Андрей Николаевич.

Всем участникам конкурса направлены письменные сообщения о результатах конкурса.

Документы, поданные кандидатами для участия в конкурсе, могут быть возвращены по их письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.

Документы, поданные кандидатами для участия в конкурсе в электронном виде посредством федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации», хранятся в течение трех лет, после чего подлежат удалению.