По решению конкурсной комиссии департамента строительства Брянской области
победителем конкурса на замещение высшей должности категории «руководители» государственной гражданской службы Брянской области заместителя директора департамента признана Пигарева Наталья Николаевна (6 баллов);
победителем конкурса на замещение главной должности категории «руководители» государственной гражданской службы Брянской области начальника отдела жилищных программ и реализации национальных проектов в области строительства признана Масликова Ирина Валерьевна (6 баллов);
победителем конкурса на замещение ведущей должности категории «специалисты» государственной гражданской службы Брянской области главного консультанта отдела жилищных программ и реализации национальных проектов в области строительства признана Адылина Ирина Петровна (5,8 баллов);
победителем конкурса на замещение ведущей должности категории «специалисты» государственной гражданской службы Брянской области ведущего консультанта отдела кадровой и юридической работы в управлении кадровой и юридической работы признана Бондарь Виктория Сергеевна (5,8 баллов).
По решению конкурсной комиссии департамента строительства Брянской области
в кадровый резерв департамента строительства Брянской области для замещения высшей группы должностей категории «руководители» государственной гражданской службы Брянской области включена Бутарева Елена Витальевна;
в кадровый резерв департамента строительства Брянской области для замещения главной группы должностей категории «руководители» государственной гражданской службы Брянской области включены Шломин Вячеслав Леонидович, Помогаев Игорь Юрьевич, Азаркина Евгения Владимировна, Соловьева Марина Алексеевна, Фролов Александр Иванович;
в кадровый резерв департамента строительства Брянской области для замещения ведущей группы должностей категории «специалисты» государственной гражданской службы Брянской области включены Макулина Елизавета Алексеевна, Гришанова Екатерина Владимировна, Борзыкин Александр Анатольевич.
Всем участникам конкурса направлены письменные сообщения о результатах конкурса.
Документы, поданные кандидатами для участия в конкурсе, могут быть возвращены по их письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.
Документы, поданные кандидатами для участия в конкурсе в электронном виде посредством федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации», хранятся в течение трех лет, после чего подлежат удалению.